LinkedIn
  |  
Blogg
  |  
E-book

Bloggen

2018-07-02
Reflektion över att driva eget, trollens fula trynen och glädjen över den kommande semestern

En intensiv vår närmar sig sitt slut och många säckar kan knytas ihop för mig och DC Consulting. Har, sedan jag började driva företaget 2011, kämpat för att göra skillnad - helst i stort (man har väl drömmar) men också i smått. Många murar har jag mött och många personer i positioner att kunna förändra […]

Läs inlägget
2018-02-20
Ja, jag vet - jag begär mycket av dig...

Efter närmare sex år som företagare, så måste jag erkänna att jag har en spännande utmaning i mitt företagande. Att få möjlighet att utbilda och upplysa dig och andra människor i ämnen jag brinner för men där jag samtidigt kräver att du som person, för att ha någon som helst nytta av mig, måste förändras. […]

Läs inlägget
2018-01-12
Kommunikation - en konst och inte så lätt som man gärna tror...

Enligt Charlotte Simonsson så är kommunikation något helt fundamental i en organisations existens och framgång, vilket de allra flesta i en organisation nog håller med om. Trots detta så upplevs kommunikationen eller snarare avsaknaden av den i en organisation som det allra största hindret för organisationens utveckling. Men varför är det då så svårt med kommunikation? […]

Läs inlägget
2017-10-26
Från insikt till handling #Metoo

Den nu mycket välkända kampanjen #Metoo, med koppling till sexuella trakasserier, har under två veckor vänt upp och ner på många människors världsbilder - män som kvinnor. Många uttrycker sin förtvivlan, ilska, förvåning över att den problematik som kampanjen så tydligt förmedlar verkligen existerar, fortfarande, år 2017. #Metoo och sociala mediers genomslagskraft Det är verkligen […]

Läs inlägget
2017-08-18
Kvinnan på tåget

Kvinnan på tåget, en person jag fortfarande trodde var ett undantagsfall i det svenska samhället men hon finns där ute, helt öppet... I helgen tog jag nattåget från Göteborg till Örnsköldsvik och delade då en sovvagn med en kvinna, något äldre än mig själv. Det första hon bad mig om var att stänga av mobilen […]

Läs inlägget
2017-05-08
Förstudie - de rätta förutsättningarna för internationell rekrytering (2013)

Innehåll - förstudien internationell rekrytering Syftet med denna förstudie kring frågan internationell rekrytering är att identifiera behoven hos de företag och organisationer som väljer att rekrytera internationell personal. Hur ser en lyckad inflyttning respektive medflyttning ut? Utöver det ingår också att i denna förstudie  undersöka den rekryterade personalens behov vid inflyttning. Även de medflyttande, dvs de familjer som […]

Läs inlägget
2017-05-08
Förstudie - genusmedvetet ledarskap (2015)

Innehåll i förstudien genusmedvetet ledarskap Syftet med förstudien "genusmedvetet ledarskap" var att utarbeta en processmodell där information om jämställdhetsintegrering är central. Utöver det även att initiera diskussioner med företag och organisationer om hur de kan öka tillväxten genom jämställdhetsintegrering. Målet med förstudien var att företag och organisationer i Västernorrland ska få: ökad kunskap om jämställdhetsintegrering […]

Läs inlägget
2017-05-05
Förstudie - integration matchning företag och nyanlända (2017)

Innehåll i förstudien - integration matchning företag och nyanlända I studien "integration och matchning företag och nyanlända" har företagare djupintervjuats i Örnsköldsvik med omnejd. Fokus har varit på små och medelstora företag i Bredbyn, Björna, Bjästa, Husum med omnejd samt centrala Örnsköldsvik. Ansvarig för studien har varit Företagarna Örnsköldsvik, tillsammans med Örnsköldsviks kommun, Arbetsförmedlingen och Landstinget […]

Läs inlägget
2017-05-05
Bok - Interkulturell kommunikation (2016)

Innehåll Denna bok riktar sig till dig som, på ett eller annat sätt, kommunicerar med människor med en annan kulturell bakgrund än dig själv. En situation som blivit allt vanligare i Sverige. En förutsättning för att dialogen ska avlöpa positivt för båda parter, är en förståelse för vad som krävs för en lyckad dialog. Boken […]

Läs inlägget
2017-05-05
Lic. Avhandling - organisationskommunikation - Towards commitment or resistance (2013)

Innehåll i lic. avhandlingen i organisationskommunikation, "Towards commitment or resistance" Denna lic. avhandling behandlar två av de mest centrala frågorna i vårt moderna samhälle - nämligen förändring och kommunikation. Empiriskt är den baserad på en fallstudie av en förändringsprocess i ett företag som genomfört omfattande företagsförvärv. Vid granskning av litteraturen om sammanslagningar och företagsförvärv i […]

Läs inlägget

DC-Consulting

Kommunikation är vägen framåt! Vi hjälper företag & organisationer med interkulturell kompetens, utbildning och kulturell förståelse.
DC Consulting, Storgatan 19B, 891 34 Örnsköldsvik, +46 (0)70 263 00 04
closebars linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram